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介護の外国人技能実習生受入を進めていらっしゃる方へ [介護 技能実習生]

差し支えなければ、お聞かせください。
実際、どこまで進んでいますか?

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先日、現状での介護の許可監理団体についてコメントしてみました。

中でも、周りがどこまでどのように進めているのか、
やはり気にかかる先が多いようです。

ある方から、その旨の相談が届きました。

12月に晴れて介護を取り扱うことができる監理団体の許可が出ました。
当方では、ベトナムからn3を取らせて来年5月に入国の予定で動いています。

他の監理団体さんは、どこまでどのように進んでいるのでしょうか。
また、取り組みはどうされていらっしゃるのでしょうか。


おそらくは、数少ない中でも、仲の良い介護の監理団体が、
数えるほどに情報交換をしていらっしゃるかどうかでしょう。


ある意味当然ですが、未だに、

複数の監理団体のコンサルティングと介護実習機関との勉強会を始めております。

という、着実に様子を見ながら体制整備に取り組み続けていらっしゃる方も。



前々からお伝えしてきていますが、
情報は発信しているところに集まります。
*手前ミソにてスミマセン。汗


おそらく大多数の方は、他所の情報は知りたくても、
自組合の情報は出したくない方がほとんどでしょう。

そして、ガラパゴス化が加速し、
えっ、そんなことまでケアしてなきゃいけなかったの?!
ってオチになるケースが、ほとんどでしょう。


それだけ、同業他社同士であっても、
ヨコつながりの情報交換は非常に貴重ではないかと思われます。

ケア漏れはもちろん、この点ではどうクリアすべきかについて、
実は、他所では当然のごとく明快な答えがあっても、
自組合では、そのクリアすべき適切な手法に気づかない、知らないだけで、
立ち止まってしまうことが多いからです。


まだまだこれから様々なノウハウや経験値が蓄積されていくことと思われますが、
1を10や100にしていければ、格段と無駄がなくなり、
手続きなども加速していきます。

お忙しいところ大変恐縮ですが、
差し支えなければ、貴組合の諸状況、並びにつまづいているポイントなど、
お聞かせ願えれば幸いです。


内容によっては、ご登録いただいている方(受け入れを検討されている企業含む)に
ご案内させていただきます。


ちなみに、たどり着いたノウハウや知恵は、
シェアしてみても、そう簡単には身につかないことも多いのが現実です。


私自身含めて、貴重な情報かどうかは、キャッチする方のアンテナの高さによることでしょう。
それだけ、日がたてば流されてしまうものです。


であれば、具体的な内容はともかくも、差し支えない範囲で、
発信していただける方に、少なくとも私は別の情報でお返ししたい。


実際には、ほとんどご覧いただいているだけの方が多い中で、
当方にコンタクトいただける方は、やはりコミュニケーションが増え、
改めて気づくことや、抜けていた視点の補強にお役立ちされていらっしゃるご様子です。



でも、何を伝えればいいの?


不慣れな方は、そういうことが多いと思われますが、
実は、ご自身が普段常識的に取り組まれていらっしゃる内容の中にも、
他所では初耳的なことが意外とあるものなんです。


特に、介護業界では常識な視点と、実習事業場では常識な視点とは、
明らかに違っていて、その融合、ミックスアップは、
非常に貴重な手法となってくるようにも思われます。

そして、ミックスアップは、
えてして、コミュニケーションのやり取りの中で生まれるものです。


具体的にどういうメリットがあるのか…ありきの方には、
ご理解が難しいところでしょうか。


少なからず、個別を特定できない範囲で、
シェアが進むことを期待しています。




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