法務省が入管に指示し、不法就労黙認の上、実習やり直し許可を認めた！

びっくりぽんです。

実習生が失踪した後に、不法就労し、結果強制送還と思いきや、
実習やり直しを、お役所が認めたケースがあるようです。

今までであれば、法治国家において、ありえないお話です。

人権保護が優先されたということなのでしょうか。



一時失踪のベトナム人男性に法務省が異例の対応　技能実習やり直し申請で
産経ＷＥＳＴ　2016.6.1 08:54　
http://www.sankei.com/west/news/160601/wst1606010027-n1.html






記事を拝見するに、ある意味、今までではありえないケースです。

通常では、理由の如何を問わず、失踪したならば、

受入企業は警察へ失踪届を提出します。

監理団体は、状況確認をし、入管へ報告します。


実習途中での失踪は、理由の如何を問わず、
監理団体としても、報告後の対処はできかねます。

まれに、どこぞの警察の職質などに引っ掛かり、そこの警察から引き取りに来なさい、
なんて連絡が入ることがありますが、引き取りには行けません。

なぜならば、失踪した時点で、不法滞在となり、
まして、その不法滞在者の世話をすることは、
これまた巻き込み事故になりうるからです。

失踪後、不法就労をしていたならば、不法就労者の手助けをする
＝不法就労を助長している者として判断され、
とてもじゃないですが、責任を負えません。

ですから、助けを請うてきた元実習生を『手助けしてはいけない』という
ルールに準じて、今までは強制送還の手続きを進めることが現実的でした。


それがこのニュースです。

・・・状況もケースバイケースなのでしょうけれども、
今後は、一律、強制帰国(ルールを理解したうえで)と考えなくても
良いのかもしれません。


確かに法改正の審議中にて、人権保護の点も強く指摘されています。

良い意味で柔軟な対応となることを期待していきましょう。



・・・しかし、基準はある程度明確にしていただきたいものですよね。